REQUISITOS:
– Grado en enfermería o equivalente.
– No es necesaria experiencia previa.
– Estar al corriente de pago en el colegio de enfermería.

Disponibilidad:
– Incorporación inmediata.
– Preferiblemente jornada completa, aunque se valorará media o un tercio de jornada.
– Posibilidad de enfermero/a solo los fines de semana, en turnos a convenir.
– Turnos flexibles compatibles con las necesidades específicas de empleado.

Descripción del puesto:
– Desempeño de tareas propias de un enfermero/a.
– Turnos de mañana o tarde (sin noches).
– Salario según convenio de dependencia en vigor (1492,40€ en 14 pagar + incentivos).
– 30 días naturales de vacaciones por año trabajado.
– Opción de alojamiento durante 15 días en un hostal/pensión de la ciudad para personas que provengan de otras provincias.
– Para cualquier consulta puede ponerse en contacto con nosotros a través del email resivillaroman@hotmail.com o a través del teléfono 969240690.